Huấn luyện an toàn lao động cho đối tượng nhóm 3

Thảo luận trong 'Thông tin doanh nghiệp' bắt đầu bởi antoanlaodong66, 12/7/18.

  1. HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG NHÓM 3

    http://edupro.vn/thong-bao-mo-lop-huan-luyen-an-toan-lao-dong-nhom-3/

    Công ty tnhh đào tạo, tư vấn và xúc tiến thương mại Edupro Chiêu sinh khóa huấn luyện an toàn lao động, vệ sinh lao động cho đối tượng nhóm 3. Liên hệ 0973 130 696( Ms Hằng) để có giá ưu đãi nhất

    1.Đối tượng huấn luyện

    Ngày 16 tháng 6 năm 2016, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đã ban hành Thông tư số 13/2016/TT-BLĐTBXH ban hành danh mục gồm 17 công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động.

    Người lao động làm công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động là người làm công việc thuộc Danh mục công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động do Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội ban hành.

    2. Nội dung huấn luyện:

    a) Hệ thống chính sách, pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động;

    b) Kiến thức cơ bản về an toàn, vệ sinh lao động: Chính sách, chế độ về an toàn, vệ sinh lao động đối với người lao động; kiến thức cơ bản về yếu tố nguy hiểm, có hại tại nơi làm việc và phương pháp cải thiện điều kiện lao động; chức năng, nhiệm vụ của mạng lưới an toàn, vệ sinh viên; văn hóa an toàn trong sản xuất, kinh doanh; nội quy an toàn, vệ sinh lao động, biển báo, biển chỉ dẫn an toàn, vệ sinh lao động và sử dụng thiết bị an toàn, phương tiện bảo vệ cá nhân; nghiệp vụ, kỹ năng sơ cứu tai nạn lao động, phòng chống bệnh nghề nghiệp;

    c) Nội dung huấn luyện chuyên ngành: Kiến thức tổng hợp về máy, thiết bị, vật tư, chất phát sinh các yếu tố nguy hiểm, có hại và phương pháp phân tích, đánh giá, quản lý rủi ro liên quan đến công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động mà người được huấn luyện đang làm; quy trình làm việc an toàn, vệ sinh lao động; kỹ thuật an toàn, vệ sinh lao động liên quan đến công việc của người lao động.

    3. Thông tin khóa học về chứng chỉ an toàn lao động

    – Thủ tục khi tham gia huấn luyện: Gồm 02 ảnh 3×4, CMTND photo.

    – Thời gian huấn luyện: Tổng thời gian huấn luyện ít nhất là 24 giờ, bao gồm cả thời gian kiểm tra.

    Sau khi hoàn thành khóa học được cấp thẻ an toàn. Thẻ an toàn có thời hạn 2 năm.

    – Địa điểm học chứng chỉ an toàn:

    + Tại công trường hoặc nhà máy của đơn vị.

    + Tại địa điểm Công ty TNHH đào tạo tư vấn và xúc tiến thương mại Edupro tổ chức.

    4. Mẫu thẻ an toàn, vệ sinh lao động

    [​IMG]

    5. Thông tin liên hệ

    Mọi thông tin cần tư vấn xin vui lòng liên hệ:

    CÔNG TY TNHH ĐÀO TẠO, TƯ VẤN VÀ XÚC TIẾN THƯƠNG MẠI EDUPRO

    Trụ sở chính: Số 2, ngõ 541,tổ 19, Đường Lĩnh nam, Q. Hoàng Mai, TP Hà Nội

    VP tại Hà Nội: P2402 tòa A chung cư HATECO- Hoàng Mai- Hà Nội

    Chi Nhánh tại Thái Bình: Số 2, Ngõ 209 đường Trần Thái Tông, P. Trần Hưng Đạo, TP Thái Bình

    Hotline: Ms Hằng 0973.130.696

    Tel: 0243 224 7927 Fax: 0243 224 7935

    Email: edupro.daotao@gmail.com website: edupro.vn
  2. atoan069

    atoan069 Member

    QUYỀN VÀ NGHĨA VỤ VỀ AN TOÀN VỆ SINH LAO ĐỘNG CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG

    http://edupro.vn/quyen-va-nghia-vu-ve-an-toan-ve-sinh-lao-dong-cua-nguoi-lao-dong/

    Theo điều 6 luật an toàn vệ sinh lao động số 84/2015/QH13 Quy định người lao động có quyền và nghĩa vụ sau đây:

    1. Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động có quyền sau đây:
    a) Được bảo đảm các điều kiện làm việc công bằng, an toàn, vệ sinh lao động; yêu cầu người sử
    dụng lao động có trách nhiệm bảo đảm điều kiện làm việc an toàn, vệ sinh lao động trong quá
    trình lao động, tại nơi làm việc;
    b) Được cung cấp thông tin đầy đủ về các yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại tại nơi làm việc và
    những biện pháp phòng, chống; được đào tạo, huấn luyện về an toàn, vệ sinh lao động;
    c) Được thực hiện chế độ bảo hộ lao động, chăm sóc sức khỏe, khám phát hiện bệnh nghề
    nghiệp; được người sử dụng lao động đóng bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; được
    hưởng đầy đủ chế độ đối với người bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; được trả phí khám
    giám định thương tật, bệnh tật do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; được chủ động đi khám
    giám định mức suy giảm khả năng lao động và được trả phí khám giám định trong trường hợp
    kết quả khám giám định đủ điều kiện để điều chỉnh tăng mức hưởng trợ cấp tai nạn lao động,
    bệnh nghề nghiệp;
    d) Yêu cầu người sử dụng lao động bố trí công việc phù hợp sau khi điều trị ổn định do bị tai nạn
    lao động, bệnh nghề nghiệp;
    đ) Từ chối làm công việc hoặc rời bỏ nơi làm việc mà vẫn được trả đủ tiền lương và không bị coi
    là vi phạm kỷ luật lao động khi thấy rõ có nguy cơ xảy ra tai nạn lao động đe dọa nghiêm trọng
    tính mạng hoặc sức khỏe của mình nhưng phải báo ngay cho người quản lý trực tiếp để có
    phương án xử lý; chỉ tiếp tục làm việc khi người quản lý trực tiếp và người phụ trách công tác an
    toàn, vệ sinh lao động đã khắc phục các nguy cơ để bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động;
    e) Khiếu nại, tố cáo hoặc khởi kiện theo quy định của pháp luật.


    2. Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động có nghĩa vụ sau đây:
    a) Chấp hành nội quy, quy trình và biện pháp bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc;
    tuân thủ các giao kết về an toàn, vệ sinh lao động trong hợp đồng lao động, thỏa ước lao động
    tập thể;
    b) Sử dụng và bảo quản các phương tiện bảo vệ cá nhân đã được trang cấp; các thiết bị bảo đảm
    an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc;
    c) Báo cáo kịp thời với người có trách nhiệm khi phát hiện nguy cơ xảy ra sự cố kỹ thuật gây mất
    an toàn, vệ sinh lao động, tai nạn lao động hoặc bệnh nghề nghiệp; chủ động tham gia cấp cứu,
    khắc phục sự cố, tai nạn lao động theo phương án xử lý sự cố, ứng cứu khẩn cấp hoặc khi có lệnh
    của người sử dụng lao động hoặc cơ quan nhà nước có thẩm quyền.


    3. Người lao động làm việc không theo hợp đồng lao động có quyền sau đây:
    a) Được làm việc trong điều kiện an toàn, vệ sinh lao động; được Nhà nước, xã hội và gia đình
    tạo điều kiện để làm việc trong môi trường an toàn, vệ sinh lao động;
    b) Tiếp nhận thông tin, tuyên truyền, giáo dục về công tác an toàn, vệ sinh lao động; được huấn
    luyện an toàn, vệ sinh lao động khi làm các công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh
    lao động;
    c) Tham gia và hưởng bảo hiểm tai nạn lao động theo hình thức tự nguyện do Chính phủ quy
    định.
    Căn cứ vào điều kiện phát triển kinh tế – xã hội, khả năng ngân sách nhà nước trong từng thời kỳ,
    Chính phủ quy định chi tiết về việc hỗ trợ tiền đóng bảo hiểm tai nạn lao động theo hình thức tự
    nguyện;
    d) Khiếu nại, tố cáo hoặc khởi kiện theo quy định của pháp luật.


    4. Người lao động làm việc không theo hợp đồng lao động có nghĩa vụ sau đây:
    a) Chịu trách nhiệm về an toàn, vệ sinh lao động đối với công việc do mình thực hiện theo quy
    định của pháp luật;
    b) Bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động đối với những người có liên quan trong quá trình lao động;
    c) Thông báo với chính quyền địa phương để có biện pháp ngăn chặn kịp thời các hành vi gây
    mất an toàn, vệ sinh lao động.


    5. Cán bộ, công chức, viên chức, người thuộc lực lượng vũ trang nhân dân có quyền và nghĩa vụ
    về an toàn, vệ sinh lao động như đối với người lao động quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều
    này, trừ trường hợp văn bản quy phạm pháp luật áp dụng riêng với đối tượng này có quy định
    khác.


    6. Người học nghề, tập nghề để làm việc cho người sử dụng lao động có quyền và nghĩa vụ về an
    toàn, vệ sinh lao động như đối với người lao động quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này.


    7. Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam có quyền và nghĩa vụ về an toàn, vệ sinh
    lao động như đối với người lao động quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này; riêng việc tham
    gia bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp được thực hiện theo quy định của Chính phủ.
  3. atoan069

    atoan069 Member

    HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG NHÓM 3

    http://edupro.vn/thong-bao-mo-lop-huan-luyen-an-toan-lao-dong-nhom-3/

    Công ty tnhh đào tạo, tư vấn và xúc tiến thương mại Edupro Chiêu sinh khóa huấn luyện an toàn lao động, vệ sinh lao động cho đối tượng nhóm 3. Liên hệ 0973 130 696( Ms Hằng) để có giá ưu đãi nhất

    1.Đối tượng huấn luyện

    Ngày 16 tháng 6 năm 2016, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đã ban hành Thông tư số 13/2016/TT-BLĐTBXH ban hành danh mục gồm 17 công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động.

    Người lao động làm công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động là người làm công việc thuộc Danh mục công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động do Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội ban hành.

    2. Nội dung huấn luyện:

    a) Hệ thống chính sách, pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động;

    b) Kiến thức cơ bản về an toàn, vệ sinh lao động: Chính sách, chế độ về an toàn, vệ sinh lao động đối với người lao động; kiến thức cơ bản về yếu tố nguy hiểm, có hại tại nơi làm việc và phương pháp cải thiện điều kiện lao động; chức năng, nhiệm vụ của mạng lưới an toàn, vệ sinh viên; văn hóa an toàn trong sản xuất, kinh doanh; nội quy an toàn, vệ sinh lao động, biển báo, biển chỉ dẫn an toàn, vệ sinh lao động và sử dụng thiết bị an toàn, phương tiện bảo vệ cá nhân; nghiệp vụ, kỹ năng sơ cứu tai nạn lao động, phòng chống bệnh nghề nghiệp;

    c) Nội dung huấn luyện chuyên ngành: Kiến thức tổng hợp về máy, thiết bị, vật tư, chất phát sinh các yếu tố nguy hiểm, có hại và phương pháp phân tích, đánh giá, quản lý rủi ro liên quan đến công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động mà người được huấn luyện đang làm; quy trình làm việc an toàn, vệ sinh lao động; kỹ thuật an toàn, vệ sinh lao động liên quan đến công việc của người lao động.

    3. Thông tin khóa học về chứng chỉ an toàn lao động

    – Thủ tục khi tham gia huấn luyện: Gồm 02 ảnh 3×4, CMTND photo.

    – Thời gian huấn luyện: Tổng thời gian huấn luyện ít nhất là 24 giờ, bao gồm cả thời gian kiểm tra.

    Sau khi hoàn thành khóa học được cấp thẻ an toàn. Thẻ an toàn có thời hạn 2 năm.

    – Địa điểm học chứng chỉ an toàn:

    + Tại công trường hoặc nhà máy của đơn vị.

    + Tại địa điểm Công ty TNHH đào tạo tư vấn và xúc tiến thương mại Edupro tổ chức.

    4. Mẫu thẻ an toàn, vệ sinh lao động

    [​IMG]

    5. Thông tin liên hệ

    Mọi thông tin cần tư vấn xin vui lòng liên hệ:

    CÔNG TY TNHH ĐÀO TẠO, TƯ VẤN VÀ XÚC TIẾN THƯƠNG MẠI EDUPRO

    Trụ sở chính: Số 2, ngõ 541,tổ 19, Đường Lĩnh nam, Q. Hoàng Mai, TP Hà Nội

    VP tại Hà Nội: P2402 tòa A chung cư HATECO- Hoàng Mai- Hà Nội

    Chi Nhánh tại Thái Bình: Số 2, Ngõ 209 đường Trần Thái Tông, P. Trần Hưng Đạo, TP Thái Bình

    Hotline: Ms Hằng 0973.130.696

    Tel: 0243 224 7927 Fax: 0243 224 7935

    Email: edupro.daotao@gmail.com website: edupro.vn
  4. atoan069

    atoan069 Member

    CÔNG TY TNHH ĐÀO TẠO, TƯ VẤN VÀ XÚC TIẾN THƯƠNG MẠI EDUPRO CHIÊU SINH KHÓA HỌC:

    Huấn luyện an toàn lao động theo NĐ 44/2016

    Huấn luyện an toàn hóa chất theo NĐ 113/2017

    Huấn luyện an toàn điện

    Huấn luyện sơ cấp cứu ban đầu

    Đào tạo sơ cấp nghề

    Dịch vụ về Quan trắc môi trường

    Kiểm định

    ....

    http://edupro.vn/huan-luyen-an-toan-lao-dong/
  5. atoan069

    atoan069 Member

    HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG NHÓM 4

    http://edupro.vn/huan-luyen-an-toan-lao-dong-nhom-4/

    Công ty TNHH đào tạo, tư vấn và xúc tiến thương mại Edupro Chiêu sinh khóa huấn luyện an toàn lao động cho đối tượng nhóm 4. Liên hệ 0973 130 696( Ms Hằng) để có mức giá ưu đãi nhất

    1.Đối tượng huấn luyện

    Người lao động không thuộc các nhóm theo quy định tại các khoản 1, 2, 3 và 5 theo quy định tại NĐ 44/2016/NĐ-CP, bao gồm cả người học nghề, tập nghề, thử việc để làm việc cho người sử dụng lao động.

    2.Nội dung huấn luyện

    a) Kiến thức cơ bản về an toàn, vệ sinh lao động: Quyền và nghĩa vụ của người sử dụng lao động, người lao động; chính sách, chế độ về an toàn, vệ sinh lao động đối với người lao động; kiến thức cơ bản về yếu tố nguy hiểm, có hại tại nơi làm việc và phương pháp cải thiện điều kiện lao động; chức năng, nhiệm vụ của mạng lưới an toàn, vệ sinh viên; văn hóa an toàn trong sản xuất, kinh doanh; nội quy an toàn, vệ sinh lao động, biển báo, biển chỉ dẫn an toàn, vệ sinh lao động và sử dụng các thiết bị an toàn, phương tiện bảo vệ cá nhân, nghiệp vụ, kỹ năng sơ cứu tai nạn lao động, phòng chống bệnh nghề nghiệp.

    b) Huấn luyện trực tiếp tại nơi làm việc: Quy trình làm việc và yêu cầu cụ thể về an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc.

    3. Thông tin khóa học an toàn lao động

    – Thủ tục khi tham gia huấn luyện:

    – Thời gian huấn luyện: Tổng thời gian huấn luyện ít nhất là 16 giờ, bao gồm cả thời gian kiểm tra.

    Nhóm 4 không được cấp chứng nhận hay thẻ. Mà sau khi hoàn thành khóa huấn luyện thì được ghi vào Sổ theo dõi người thuộc nhóm 4 được huấn luyện.

    – Địa điểm học:

    + Tại công trường hoặc nhà máy của đơn vị.

    + Tại địa điểm Công ty TNHH đào tạo tư vấn và xúc tiến thương mại Edupro tổ chức.

    4.Mẫu sổ an toàn lao động nhóm 4



    [​IMG]



    5.Thông tin liên hệ

    Mọi thông tin cần tư vấn xin vui lòng liên hệ:

    CÔNG TY TNHH ĐÀO TẠO, TƯ VẤN VÀ XÚC TIẾN THƯƠNG MẠI EDUPRO

    Trụ sở chính: Số 2, ngõ 541,tổ 19, Đường Lĩnh nam, Q. Hoàng Mai, TP Hà Nội

    VP tại Hà Nội: P2402 tòa A chung cư HATECO- Hoàng Mai- Hà Nội

    Chi Nhánh tại Thái Bình: Số 2, Ngõ 209 đường Trần Thái Tông, P. Trần Hưng Đạo, TP Thái Bình

    Hotline: Ms Hằng 0973.130.696

    Tel: 0243 224 7927 Fax: 0243 224 7935

    Email: edupro.daotao@gmail.com website: edupro.vn

Chia sẻ trang này